Patrick Mork: “Cómo liderar con éxito en etapas de cambio”

Patrick Mork es un veterano de Silicon Valley y cuatro veces director de marketing, quien lideró el equipo de marketing que lanzó la marca Google Play en 2012. Después de dejar la industria de tecnología a los 47 años, trasladarse a Chile y comenzar una nueva empresa desde cero en un país lejano con un idioma diferente, Patrick comprendió el poder del cambio y la adaptación a nuevas circunstancias. Su propósito es inspirar a otros a desarrollar carreras significativas y con propósito.

Compartimos el resumen de un artículo publicado en LinkedIn:

En el mundo empresarial, el propósito constituye el cimiento de las compañías excepcionales. La seguridad psicológica actúa como el elemento vital para equipos de alto rendimiento y el autoconocimiento se presenta como un componente esencial. A menudo, nos resulta difícil percibirnos como líderes de la misma manera en que los demás nos perciben.

Los valores no solo guían el comportamiento, sino que este último da forma a la cultura. Configura tu estilo de liderazgo basándote en el comportamiento que deseas observar en otros.

Y por último: en el trayecto hacia el éxito, el fracaso no es un fin, sino una oportunidad de aprendizaje.

Puedes leer el artículo completo a través de este enlace: https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7134541307359698946/?actorCompanyId=11079356