Enrique Dans

Enrique Dans es Profesor de Innovación en IE Business School desde el año 1990. En su trabajo como investigador, divulgador y asesor estudia los efectos de la innovación tecnológica sobre las personas, las empresas y la sociedad en su conjunto.

Compartimos el resumen de un artículo publicado en su página web:

Enrique Dans observa que el mercado reacciona de manera sorprendente ante los anuncios de despidos en empresas, premiándolos con un aumento en el precio de las acciones. Esto lo considera algo preocupante, ya que los despidos no siempre indican una mejora en la salud de la empresa. A menudo, detrás de los despidos hay frustración, tragedias personales y negatividad.

Nuestro speaker sostiene que celebrar los despidos y comprar acciones de estas empresas es deleznable, ya que no garantiza un mejor desempeño empresarial. Además, la tendencia actual de reducir la fuerza laboral debido a la automatización sofisticada parece deshumanizar a los trabajadores y revela una falta de alineamiento entre los objetivos de las empresas y el bienestar de la sociedad.

Puedes leer el artículo completo a través de este enlace: https://www.enriquedans.com/2023/09/despidos-y-cotizacion-que-es-lo-que-esta-estimulando-el-mercado.html